التامين الصحي والاجتماعي

التامين الصحي والاجتماعي

Migranten: Kranken- und Sozialversicherung

Show all answers
Hide all answers
  • ما هو الجيد في التامين الصحي والضمان الإجتماعي؟

    على عكس العديد من البلدان الآخرى في العالم كل مواطن في ألمانيا مؤمن ضد الفقر أو أزمة الاستمرار بالحياة بسبب المرض والبطالة والتبعية أو الرعاية الطويلة الأجل أو التسريح بسن العمل. وهذا يضمنه نظام الضمان الإجتماعي بدفع الناس وأرباب العمل نسبة معينة من أرباحهم الإجمالية في صناديق الضمان الاجتماعي الحكومي. تسدد الإشتراكات تلقائياً من قبل أرباب العمل لشركات التأمين

    اشتراكات الضمان الاجتماعي

    نسبة العائدات الإجمالية (في %)الذي تدفعه كموظف (في % من الراتب الإجمالي) 
    تأمين التقاعد18,79,35
    التأمين الصحي14,67,3
    تأمين البطالة3,01,5
    تأمين الرعاية2,351,175
    التأمين ضد الحوادث القطاعات التابعةالمجاني

    المصدر : الجمعيات المركزية  لقانون الضمان الإجتماعي الألماني بتاريخ 01.2015


    اذا كنت موظفا فستصبح تلقائياً عضواً في تأمين التقاعد والرعاية والحوادث والبطالة. على العكس يمكنك أختيارالتأمين الصحي كمؤمن حكومي من التأمينات المختلفة. معدل الإشتراك هو نفسه عند جميع التأمينات الصحية ومع ذلك فإن بعض الشركات تتطلب إشتراكات إضافية ولها خدمات آخرى

    بمجرد إستلام العمل تحصل على بطاقة الضمان الإجتماعي مع رقم الضمان الإجتماعي الخاص. هذا الرقم الذي يجب أن تعطيه لرب عملك بالضرورة. بطاقة الضمان الإجتماعي يجب المحافظة عليها جيداً